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不列颠哥伦比亚省
British Columbia
不列颠哥伦比亚省(英语:British Columbia 法语:Colombie-Britannique)是加拿大西部的一个省。最大城市温哥华,拥有北美历史最悠久的华人社区和优质公立教育资源,以温哥华市为中心,由20多个市、区组成的大温地区(Greater Vancouver)约有人口200多万,华人约35万,为仅次于英裔族群的第二大族群,当地教育水平位居世界前列。
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BC省提名·技术移民
British Columbia Provincial Nominee
技术工人类别
常规通道
1、大专以上学历
2、满足雇主的招聘要求,2年相关行业工作经验
3、若雇主行业需具备相应的职业证书,则需提供
4、雅思成绩须在 4 分以上
5、需拥有足够第一年定居加拿大所需的全家生活费用
EE通道
1、至少满足EE系统下联邦技术移民(FSW)、联邦技工移民(FST)或联邦经验类移民(CEC)其中一个类别的要求
2、满足雅思4个6的最低语言要求
3、BC省雇主为申请人提供的长期全职工作offer
4、工作类别必须属于TEER 0,1,2或3类别
5、具备至少2年直接相关全职(或全职等同)工作经验
6、有足够的资金以支持申请人及其家人的生活
7、薪资待遇符合BC省同行业薪资标准
国际毕业生—硕博类(指定专业)
常规通道
1、过去三年内获得BC省高等教育机构授予的硕士或博士学位,且专业属于自然科学、应用科学或健康科学的相关领域
2、在加拿大拥有或有资格获得合法身份
3、表明有在BC省居住的打算和能力
EE通道
1、至少满足EE系统下联邦技术移民(FSW)、联邦技工移民(FST)或联邦经验类移民(CEC)其中一个类别的要求
2、满足雅思4个6的最低语言要求
3、过去三年内获得BC省制定的高等教育机构授予的硕士或博士学位,且专业属于自然科学、应用科学或健康科学的相关领域
4、在加拿大拥有或有资格获得合法身份
5、表明有在BC省居住的打算和能力
国际毕业生
常规通道
1、毕业不超过两年
2、加拿大境内获得高中以上的学历(证书、专科文凭、本科学位、研究生学位等)
3、有符合规定的雇主担保,且在职工作的职位为TEER 0,1,2或3类别,永久全职职位
4、B类别工作职位需要有CLB4以上的语言成绩(G类雅思读3.5分,听4.5分,说/写4分),0/A类别没有语言要求
5、职业薪水达到行业最低薪资标准
EE通道
1、从加拿大一所合格的大专院校取得本科学位或等同于中国的3年大专diploma文凭;
2、取得文凭或证书的院校必须是公立院校,私立院校不符合要求;
3、从加拿大高效毕业不超过3年;
4、获得BC省雇主提供的全职工作Offer;
5、职业满足NOC职业列表的要求;
6、符合三大加拿大联邦EE项目中的一种;
7、已在加拿大联邦移民局注册EE文件,有EE文件号码及Job Seeker Validation Code;
入门级和半熟练工
1、工作行业为以下类别:旅游及酒店管理、长途卡车运输司机、餐饮食品加工*
2、连续9个月以上为同一个符合资质的BC雇主全职工作
3、入门及半熟练技术类别(TEER 4,5类别)需CLB4以上的语言成绩
4、 拥有所从事工作所需的从业证,例如酒店管理或者长途司机等
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BC省提名·商业移民
British Columbia Provincial Nominee Program
BC省提名·企业家移民
申请条件
1、夫妻双方净资产60万加币以上,资金来源合法
2、10年内4年以上企业管理经验,股东和高管均可。若申请人满足过去5年拥有3年或以上的股东兼高管经验(100%股份,配偶股份可计算在内),可免学历要求
3、2年以上专科或大学学历
4、语言要求CLB4
5、EIR申请通过甄选
6、在BC省创建或投资一个企业,投资额20万加币以上。至少拥有生意1/3的所有权,否则需要投资至少100万加元。并积极参与企业的日常管理。为加拿大公民或永久居民创造至少1个全职就业机会
BC省提名·企业家试点
申请条件
1、主申请人近2年内的雅思G类考试成绩(读 3.0 写4.0 听4.5 说4.0)
2、投资在BC省移民局指定人口少于7.57 万的社区
3、申请人需访问社区,向社区介绍拟投资的商计划及理念
4、进行至少10万加币的商业投资
5、申请人及配偶名下净资产至少30万加币
6、申请人需持有拟投资企业至少51%的股权
7、最少创造1个本地全职就业
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BC省移民项目快讯
新鲜的BC省移民项目讯息及政策动态,把握一手快讯

加拿大这两个省份已经不要普通人了....

随着加拿大移民政策的不断收紧,当地时间 6月25日,加拿大的两大省份:BC省和曼省近日相继公布了最新的移民抽分结果,也显示了当前加拿大移民市场的最新风向。   BC省抽分全面上涨,高分已成常态 BC省本周的PNP(省提名计划)抽签于6月25日举行,仅发出了68份PR(永久居民)申请的邀请函,涵盖了常规和目标邀请轮次,但分数却是全面上涨。 在优先职业定向类别中,儿童护理、建造施工、卫生保健等职业的邀请分数均有不同程度的上涨,其中卫生保健职业的邀请分数高达106分,比上次上涨4分。而在常规职业类别中,技术工人和国际毕业生的邀请分数也上涨至134分,较之前增加了3分。可以看出,BC省对于移民的筛选标准愈发严格,高分成为常态。 从前针对IT人才的BC-Tech还是很优势的项目,一年过去如今,哪怕是IT都没啥优势了,现在IT的选择要么就是走魁省IT试点,不过今年两个通道(IT和AI)都已经满了,想明年申请的现在可以做准备了,要么就是阿省的ATP快速通道(阿省快速通道里的Tech类别) BC的态度似乎已经很明了 我们不要新移民除非天赋异禀。 曼省邀请专注医护人才 同一天,曼省移民也举行了技术工人海外类别的抽签,专门针对当前职业为护理职业的申请人。此次抽签共发出了250份申请建议书(Letters of Advice to Apply),其中最低被邀请候选人的排名分数为516分。 需要注意的是 ,此次抽签特别关注了医护人才,涵盖了注册护士、护士执业者、持牌实习护士以及护理助理等职业。其中,有93封申请建议书发给了拥有有效快速通道(Express Entry)档案号和求职验证代码的候选人,显示了曼省对于具备专业技能和工作经验的移民申请人的青睐。也可以看出以曼省为代表的小众省份,目前对移民基本是保守态度,筛选的非常慎重 除了阿省AOS凭手速的骚操作让人很迷惑外..... 从BC省和曼省的最新抽分结果来看,加拿大移民市场的竞争愈发激烈,普通人的移民之路已经不再顺遂 。而面对这样的形势,寻找专业的移民机构进行规划显得尤为重要。专业的移民机构能够根据申请人的个人情况和目标,量身定制合适的移民方案,并提供全程指导和支持。他们拥有丰富的经验和专业的知识,能够帮助申请人规避风险,提高移民成功率。让你的移民之路更稳妥! 🌟 快速通道,触手可及:加鼎移民,现推出RRS项目精选职位,社区支持信审批流程高效! 🛡️ 严格风控,专人监管:我们深知每位客户的信任与期望,因此所有RRS项目职位均由加鼎专业团队严格筛选,并安排专人定期上门检查运营情况,保障申请人权益。 📞 扫码咨询,即刻响应:想要了解更多RRS项目的详情?或是想快速安排您的移民计划?立刻扫码咨询,我们的专业顾问将为您提供一对一的贴心服务。 🏆 选择加鼎,选择信赖:加鼎一直致力于为客户提供最优质的移民服务。选择我们,就是选择了一个值得信赖的合作伙伴。

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重磅福利!BC省省民每年将有5天带薪病假!

  ★NEWS★ 自 2022 年 1 月 1 日起,不列颠哥伦比亚 (BC)省的所有雇员将有资格每年享受 5 天的带薪病假。 BC 省劳工部长哈里·贝恩斯(Harry Bains)周三 (11月24日)宣布了这一消息。 贝恩斯说,新政策将于 2022 年 1 月 1 日生效,适用于《就业标准法》涵盖的所有员工,包括兼职员工。     BC省表示,在咨询了 BC 省超过 60,000 名雇主和雇员后做出了上述决定,来自工作场所的反馈是,87% 因病得太重而无法上班的员工在 5 天或更短的时间内返回了工作。   BC 省劳工部长哈里·贝恩斯说,我们相信 5 天是不列颠哥伦比亚省的正确选择。     ★低薪员工无带薪病假★   省政府表示,大约有一半的 BC 省雇员没有带薪病假,其中主要是从事低薪工作的雇员,很多是女性或容易受到歧视的工人。 不列颠哥伦比亚省原住民组织 Métis Nation British Columbia 负责妇女事务的经理希拉·刘易斯 (Sheila Lewis) 对这一新政策表示称赞。 希拉·刘易斯在一份声明中说:“带薪病假将有助于女性—尤其是原住民女性—重新融入劳动力市场,这将为她们提供更多的稳定性和安全感,同时能提高生产力、雇员忠诚度,从而也将使雇主受益。”

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加拿大哪里最赚钱?BC省最低工资上涨至全加最高!

BC省又有好消息了!自2021年6月1日起,BC省最低工资将上涨至每小时$15.20,是全加拿大最高涨幅!声明中表示,BC省赚取最低薪资的工人将会获得加薪,由每小时$11.3逐步增加至$15.20,酒精类服务员最低工资每小时增加$1.25。期间,全省有差不多40万名省民因而受惠,其中占大多数是妇女、移民和年轻人。

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