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加鼎客户:销售经理X女士

2021-08-02 17:14:58

加拿大一直被全世界留学生认为是最安全和稳定的国家之一,而被视为“安全和稳定”的国家不一定被视为“开放和欢迎”。但加拿大却是同时具备这两项能力的顶级国家之一。

 

我们看到很多留学生在加拿大呆了几年后,更愿意留在当地而不是回国。甚至在众多留学国家中,加拿大留学生是回国群体最少的,除非毕业后由于现实所迫留不下来,无奈回国。

 

客户X女士的孩子就是其中之一,留学多年早已深深爱上这个生活和学习的城市多伦多,眼看即将高三毕业升入大学,为防将来毕业后无法留下而说服在国内的父母抓住现在的移民契机(政策宽松,加拿大需要新移民的背景),同时也希望父母退休后能够在加拿大享受更优质的养老生活。

 

前几日收到安省通过函的X女士一家,意味着马上将得偿所愿,与孩子在多伦多团聚,且孩子也能享受跟当地学生一致的福利待遇,毕业后也无需再忧虑去留问题。
聊天记录
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案例情况

 

一、前期咨询

X女士是朋友(朋友已在加鼎办理加拿大移民)介绍来加鼎咨询的,所以在咨询初期双方就非常快速地建立了信任关系。值得一提的是,前期咨询全都是X女士的孩子主导,初中就远赴多伦多留学至今已有五六年,可以说非常了解安省当地的教育、生活以及移民政策等内容。

所以,双方的沟通极为顺利,全程围绕谁做主申请人,确定移民项目和加鼎对案子成功率的把控。

 

二、多次见面决定签约及匹配雇主

顾问与律师在索取了X女士夫妻的简历后,进行了双重评估,结合安省新政(引入全新的EOI打分系统)的背景,认为以X女士的教育背景、工作经验等实际情况更适合做安省雇主担保项目的主申请人。而且安省虽然出台新政,但依然保持不需要英语的优势。

加鼎给出的移民方案收到了X女士一家的认可,很快就决定到加鼎南京公司签约委托合同,立即办理加拿大移民。

随后,由加鼎安省公司协助,根据X女士国内多年的工作经验(某食品公司销售经理)匹配雇主,在公司储备的雇主资源中正好有一个安省当地食品行业龙头企业的分公司,而雇主也非常满意X女士具有的行业内丰富工作经验,很快就下发工作offer。

 

三、省提名准备和递交

在安省EOI系统首次开放,加鼎文案团队就快速为其注册EOI等候抽选。于6月16日抽中获捞,收到ITA后,加鼎文案团队再次完善移民申请材料并在14天内递交全套申请文件,由于加鼎所合作的雇主资质远高于移民局标准,确保了X女士一次过审,从递交到通过仅用了18天时间。

接下去加鼎将为其递交联邦移民申请,拿到工签即可入境工作,而枫叶卡也指日可待。孩子无需再担忧大学毕业后不能留在加拿大,可以自由寻找心仪的工作或者去美国发展,而X女士夫妻以后的养老生活也有了一定的保障,不仅能享受到加拿大高品质的生活环境,也能享受高福利的养老金。一举几得,何乐而不为!

经典案例

加鼎客户:技术总监T先生

T先生是一家公司的IT技术总监,一个读小学的孩子。因为弟弟定居在美国而曾去北美游历过,回来后发现国内国外的教育差距非常明显。尤其是当自己结婚有了孩子后,就一直有想移民海外的念头。 详细了解美国和加拿大政策以及其他各方面比较下来,T先生认为加拿大更适合自己未来的工作和孩子的教育发展。原本他也考虑过留学移民,但得知留学风险系数过大且留学身份与移民身份的差异过大后,遂而放弃了。

2023-03-10 16:02:25

加鼎客户:外贸公司高管H先生

H先生最开始想走的是常规BC PNP市场专员岗位(A类),那时候对于直接用境外工作经验来申请BCPNP的A类岗位移民候选人来说,想达到邀请分数线还是很有难度的。 在等BC降分期间,同时向H先生建议走Tech途径,这属于优先职业,邀请分数低也较为容易达到。这个备选方案也受到了H先生的赞同。

2023-02-21 15:28:17

加鼎客户:采购经理G女士

G女士是为了孩子教育决定放弃国内的工作和生活选择移民加拿大。起初对加拿大移民完全不了解,就自己通过各种途径摸索,偶然加了一个移民群,发现大家经常提起一个叫“加鼎移民”的移民机构。在详细背调后,得知加鼎是专做加拿大移民的,也是加拿大直营公司,最重要的是加鼎是早期BC省移民项目递交机构之一,递交份额占比高。这对于想移民BC省的G女士来说,加鼎各方面都符合要求,遂找到加鼎南京公司。

2023-02-08 14:51:30

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